襄陽
根據(jù)《襄州區(qū)政府購買服務(wù)崗位人員管理暫行辦法》和《襄州區(qū)公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員工作實(shí)施方案》的有關(guān)要求，襄州區(qū)公安局決定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次招聘警務(wù)輔助人員54名（男性）。具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及相關(guān)要求詳見《招聘崗位計(jì)劃表》（附件3）
二、報(bào)考條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī);
3、18周歲以上、35周歲以下;
4、具有高中及以上文化程度；
5、具有一定的法律法規(guī)和業(yè)務(wù)工作基礎(chǔ)知識(shí);
6、具有正常履行工作崗位職責(zé)的身體條件;
7、具有國家、省以及公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員，不予招聘：
1、受過刑事處罰、治安管理處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3、因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退或解聘的;
4、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;
5、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
6、提供虛假報(bào)考申請材料或考試中有違規(guī)行為的;
7、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
(一)個(gè)人報(bào)名和資格審查
本次招聘采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場報(bào)名和現(xiàn)場資格初審的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2021年5月12日至5月31日(上午：8:30-11:30 下午：14:30-17:30)，法定節(jié)假日除外。
2、報(bào)名地點(diǎn)：襄州區(qū)公安局一樓大廳（襄州區(qū)園林路88號(hào)）。
3、報(bào)名要求：報(bào)名人員按要求填寫《襄州區(qū)公安局報(bào)考人員信息登記表》(附件1）內(nèi)容需正反打印，不得手寫。填寫信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，并服從崗位調(diào)劑。同時(shí)，還需現(xiàn)場提供以下材料：
①本人第二代有效居民身份證原件及復(fù)印件(需復(fù)印身份證正反面)、戶口簿(或戶籍證明)原件及復(fù)印件(需復(fù)印人員索引頁及個(gè)人單頁)，退役軍人還需提供退役證件及復(fù)印件和其它與招聘有關(guān)的材料;
②國家承認(rèn)的學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，大專以上文化程度還需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打印);
③個(gè)人信用證明(在中國人民銀行征信中心https://ipcrs.pbccrc.org.cn/查詢打印);
④報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)證明材料，如駕駛證、執(zhí)業(yè)資格證書、計(jì)算機(jī)或外語等級(jí)證書等。
4、資格初審。依據(jù)招聘條件用人單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，審查合格人員予以登記，準(zhǔn)予參加體能測評(píng)。資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，對(duì)提供虛假材料人員，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1∶2的比例，確定體能測評(píng)與面試人選。
(二)體能測評(píng)
體能測評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請考生密切關(guān)注。
體能測評(píng)按照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))執(zhí)行。體能測評(píng)共3個(gè)項(xiàng)目，其中男子1000米跑測評(píng)次數(shù)為1次，10米×4往返跑的測評(píng)次數(shù)不超過2次，縱跳摸高的測評(píng)次數(shù)不超過3次;凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評(píng)不合格;不合格人員不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。每項(xiàng)體能測評(píng)成績由考生當(dāng)場簽字確認(rèn)。體能測評(píng)須知詳見（附件2）
(三)面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請考生密切關(guān)注。
面試成績采取百分制計(jì)算。面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，取消其面試資格。
(四)體檢
體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知，請考生密切關(guān)注。
面試結(jié)束后按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)報(bào)考人員面試成績相同，則按體能測評(píng)1000米跑用時(shí)較短的優(yōu)先確定為體檢人選。
體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等文件規(guī)定執(zhí)行，其中，《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)，考生不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。
(五)政審
體檢合格人員入圍政審。政審內(nèi)容包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配以及報(bào)考期間表現(xiàn)等情況，重點(diǎn)審查報(bào)考人員是否存在不得聘用情形，并核實(shí)政審對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
如因體檢和政審不合格，按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、政審人選。體檢和政審由襄州區(qū)公安局組織。
(六)公示和審批
招聘單位確定擬聘用人員名單后，在湖北公共招聘網(wǎng)·襄陽（http://www.hbxyjob.cn/）上公示七個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生的監(jiān)督。對(duì)公示對(duì)象由異議的，應(yīng)實(shí)名舉報(bào)，實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
公示期滿，對(duì)沒有問題的或反映問題不影響招聘的，報(bào)區(qū)人社局進(jìn)行確認(rèn)備案，按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。
咨詢電話：0710-5176568
附件1：襄州區(qū)公安局報(bào)考人員信息登記表.xls
附件2：襄州區(qū)公安局關(guān)于招聘輔警體能測評(píng)須知.doc
附件3：招聘崗位計(jì)劃表 .xls
襄州區(qū)人社局????襄州區(qū)公安局
2021年5月12日
