湖北機場集團襄陽機場有限責任公司2024年公開招聘公告

為滿足公司運營發(fā)展需要,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),湖北機場集團襄陽機場有限責任公司面向社會和校園進行公開招聘,現(xiàn)公告如下:

一、公司簡介

襄陽機場是全國第一家由地方政府集資修建的民用機場,1989年12月14日建成通航。歷經(jīng)事業(yè)單位、民營企業(yè)、國有企業(yè)三次體制變革,2005年1月18日重組到湖北機場集團,成為湖北機場集團全資子公司。襄陽機場現(xiàn)有2座航站樓,5個廊橋、12個停機位,飛行區(qū)等級為4d標準,跑道全長2600米,配有雙向儀表著陸系統(tǒng)等通信導(dǎo)航設(shè)備,飛行區(qū)等級及保障能力在同類支線機場處于較好水平。2024年3月20日,襄陽-香港地區(qū)航線首航起飛。襄陽機場航空口岸作為“襄十隨神”城市群唯一的機場口岸,拉近了襄陽都市圈與世界的距離。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

(一)招聘對象

本次社會招聘面向往屆畢業(yè)生(特指現(xiàn)已取得畢業(yè)證,能在2024年6月辦理入職手續(xù)的人員)招聘,校園招聘面向應(yīng)屆畢業(yè)生(特指暫未取得畢業(yè)證,計劃2024年上半年畢業(yè)的人員)招聘。具體崗位、人數(shù)及條件見附件1。招聘中并列的條件,如無特殊說明,均為需要同時滿足的條件。

(二)基本條件

1.遵紀守法、誠實守信,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良記錄。

2.學習能力強,具有優(yōu)秀的團隊合作精神、溝通能力、服務(wù)意識和高度的責任感。

3.身心健康,能勝任崗位工作。

4.政審、背景調(diào)查情況等應(yīng)符合行業(yè)規(guī)范。

(三)學歷

本次公開招聘條件中所列學歷:大學專科(含)以上學歷特指教育部認可,并能夠通過中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢認證的學歷;國(境)外高等教育學歷需出具教育部留學服務(wù)中心開具的《國外學歷學位認證書》;“全日制”學歷,特指經(jīng)國家統(tǒng)一高考統(tǒng)招錄取的普通高等全日制教育取得的學歷。

(四)年齡

本次招聘應(yīng)聘者年齡計算截止時間為2024年4月1日。即:25周歲以下是指1999年4月1日以后出生;28周歲以下是指1996年4月1日以后出生。工作經(jīng)歷、持證有效期等計算截止時間為2024年4月1日。

三、招聘程序

(一)公布招聘信息

襄陽機場公司通過襄陽市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(rsj.xiangyang.gov.cn)、湖北機場集團官方網(wǎng)站(http://www.hbairport.com)、“襄陽機場公司”微信公眾號等平臺發(fā)布招聘崗位及職數(shù)。招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)通知安排和考試結(jié)果,將在湖北機場集團官方網(wǎng)站進行公告,請應(yīng)聘者及時關(guān)注相關(guān)網(wǎng)頁。

(二)報名及資格審查

1.報名時間

本次招聘自2024年4月25日起開始報名,至2024年4月30日16:00報名截止(以接收郵件報名時間為準)。

2.報名方式

報名采取投遞“電子郵件”的方式進行。接收報名資料郵箱為xyjczp@163.com,郵件標題須按照“姓名+畢業(yè)學校+應(yīng)聘xx崗位”的格式填寫,相關(guān)證書資料逐一掃描成照片格式(單張大小在200k以內(nèi))或pdf格式,并確保信息完整、清晰。發(fā)送郵件后,請及時關(guān)注電子郵箱收件回執(zhí),以確認報名資料是否發(fā)送成功。報名成功者請加入qq群:417822872(備注報名崗位和姓名)接收相關(guān)資訊。

3.應(yīng)聘者需報送的報名資料(相關(guān)證件均為掃描件,且報名資料不再退回本人)

(1)襄陽機場應(yīng)聘報名表(word格式,見附件2)。

(2)應(yīng)聘人員基本信息簡表(excel格式,見附件3)。

(3)本人有效身份證掃描件。

(4)本人1寸近期免冠彩色電子登記照,要求不超過100k,背景白色,照片清晰可辨認。

(5)學歷證明:畢業(yè)證書掃描件、《中國高等教育學歷認證報告》或《教育部學歷證書電子注冊備案表》(登錄中國高等教育學生信息網(wǎng)自行下載,需在有效期內(nèi)且驗證碼清晰)。如取得學位的,提供學位證書掃描件;國(境)外高校畢業(yè)生,須出具畢業(yè)證書掃描件、教育部留學服務(wù)中心開具的《國外學歷學位認證書》。如應(yīng)聘者應(yīng)聘學歷為碩士及以上的,需同時提供本科及以上學歷證書及證明資料。

2024屆畢業(yè)生報名,需提供《教育部學籍在線驗證報告》掃描件。

(6)其他證明:應(yīng)聘崗位有持證要求的,需提供相應(yīng)證件掃描件。

(7)每人限報一個崗位。應(yīng)聘者對照招聘條件認真如實填寫個人信息,信息填寫不全、填寫虛假信息或報名材料提交不齊的,將無法通過資格審查。

4.資格審查

根據(jù)崗位要求對應(yīng)聘人員報名信息進行資格初審。通過資格審查的人員名單將通過湖北機場集團官方網(wǎng)站予以公布。

(三)測試

特車駕駛員崗位需進行測試,測試內(nèi)容為車輛駕駛實操,通過測試人員進入下一環(huán)節(jié)。持有國家機動車a型駕駛證人員通過測試后免除筆試,直接進入面試環(huán)節(jié),不占用通過筆試進入面試人員名額。

(四)筆試

各崗位通過資格審查與計劃招聘人數(shù)超過3:1時(特車駕駛員崗位通過測試的b照人員與計劃招聘人數(shù)超過3:1時),該崗位將進行筆試,根據(jù)所報位崗位筆試成績從高分到低分,按照不高于3:1的比例進入面試。同一崗位筆試成績出現(xiàn)末位同分的,一并進入下一環(huán)節(jié)。筆試成績及通過筆試人員名單將通過湖北機場集團官方網(wǎng)站予以公布。筆試成績不帶入面試。

具體考試時間、地點另行通知。

(五)面試

面試包括應(yīng)聘者陳述和命題答辯兩個環(huán)節(jié),之后評委可視情況自由追問。面試成績在80分(含)以上者,根據(jù)競聘崗位職數(shù),按面試成績1:1確定進入體檢和政審的人選。如面試成績相同,依次以筆試或測試成績高者優(yōu)先,筆試或測試成績?nèi)韵嗤?由機場公司研究決定。面試成績及通過面試的人員名單將通過湖北機場集團官方網(wǎng)站予以公布。

(六)體檢、政審

按照招聘崗位要求,組織通過面試的人員進行體檢、政審,了解應(yīng)聘人員的身心健康情況及其政治背景情況,體檢費用自理。

(七)研究確定擬錄用人選

機場公司根據(jù)前期招聘情況,研究確定擬錄用人選。

(八)公示

對擬錄用人選情況在湖北機場集團官方網(wǎng)站進行公示。

(九)報到上崗

錄用人員憑學歷、學位證書原件、相關(guān)資質(zhì)證明、原單位勞動合同解除證明(如屬第一次就業(yè)者則不需提供此證明)在限定時間內(nèi)報到,辦理入職手續(xù)。

(十)補錄

對于進入面試且達到一定面試分數(shù)線,但未進入體檢、政審、入職等范圍的人員,作為襄陽機場招聘補錄備用人員,備用資格一年有效。如在當次招聘的體檢、政審、入職等環(huán)節(jié)及勞動合同試用期間,新招聘人員流失,可從招聘備用人員中,按照招聘成績選用人員,經(jīng)體檢、政審合格,由機場公司批準后,直接予以招錄。

四、聘期及待遇

(一)湖北機場集團襄陽機場有限責任公司場務(wù)員、安檢員、特種車駕駛員崗位實行強化勞動合同管理,新入職員工統(tǒng)一簽訂八年期勞動合同,薪酬福利待遇按照襄陽機場公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)其他崗位新入職員工簽訂五年固定期限勞動合同,薪酬福利待遇按照襄陽機場公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(三)此次通過招聘進入機場公司的新員工,勞動合同試用期為期半年,試用期滿,經(jīng)考核合格后予以正式錄用。試用期考核不合格的,視為不符合錄用條件,機場公司可以解除勞動合同。

五、其他

(一)應(yīng)聘者應(yīng)無精神類疾病史、神經(jīng)系統(tǒng)疾病史。

(二)應(yīng)聘者必須保證本人提交的個人報名信息內(nèi)容真實、準確,對因個人提供的信息不真實、不準確而導(dǎo)致無法

參加筆試、面試以及其他直接或間接后果負責。對應(yīng)聘者故

意提供虛假報名信息,或者在應(yīng)聘過程中有作弊違紀行為的,

一經(jīng)查實,將取消其應(yīng)聘資格。已被錄用的,取消錄用資格。

(三)招聘結(jié)束后,將辦理新員工入職手續(xù)。全日制普通高校應(yīng)屆生,先簽訂三方協(xié)議,按期畢業(yè)且取得崗位要求層次學歷證書的,正式簽訂勞動合同。未能按期畢業(yè)取得學歷的,可取消其錄用資格。其他應(yīng)聘人員應(yīng)確保在入職時具備簽訂勞動合同條件(含繼續(xù)參加全日制普通高校學習等無法全日制用工情形)。對于無法按時辦理入職手續(xù)者,我公司可不與其簽訂勞動合同。

(四)我公司不組織任何形式的考前培訓班,任何針對我公司招聘面試的輔導(dǎo)班、考試教材、復(fù)習資料,均與我公司無關(guān)。

(五)我公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續(xù)費、資料費、培訓費等任何費用,也不報銷交通費、住宿費等相關(guān)費用。請廣大應(yīng)聘者提高警惕,謹防受騙,發(fā)現(xiàn)冒用我公司名義發(fā)布虛假信息的,可直接向當?shù)毓矙C關(guān)報案。對應(yīng)聘者因虛假招聘造成的損失,我公司不承擔任何責任。對于發(fā)布虛假招聘信息的個人或機構(gòu),我公司保留追究法律責任的權(quán)利。

(六)我公司招聘工作辦公室對本招聘公告具有最終解

釋權(quán)。招聘過程中出現(xiàn)的有關(guān)問題,由我公司研究決定。

(七)招聘事宜咨詢電話:0710-2382861(只接受應(yīng)聘者本人來電咨詢)。咨詢時間:工作日上午09:00-11:00,下午14:00-16:00。

(八)公司紀委負責對本次招聘工作進行監(jiān)督,監(jiān)督電話:0710-3337739。

附件:1.湖北機場集團襄陽機場有限責任公司2024年公開招聘崗位及條件

2.襄陽機場應(yīng)聘報名表

3.應(yīng)聘人員基本信息簡表

湖北機場集團襄陽機場有限責任公司

2024年4月24日

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來源鏈接：

http://rsj.xiangyang.gov.cn/xwzx/zlzp/202404/t20240425_3599969.shtml