為做好黑河學(xué)院2023年上半年公開招聘面試工作，根據(jù)《黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)﹝2011﹞68號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社發(fā)﹝2015﹞32號)的文件規(guī)定，按照《黑河學(xué)院2023年上半年公開招聘工作人員公告》，特制定本工作方案。

　　一、面試工作原則和程序

　　(一)面試工作基本原則

　　1.公平、公正、科學(xué)、規(guī)范、擇優(yōu)的原則;

　　2.統(tǒng)一政策、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一程序的原則;

　　3.保密、回避、監(jiān)督的原則。

　　(二)面試工作基本程序

　　命題、面試、現(xiàn)場打分、公布成績。

　　二、面試對象確定

　　面試人選根據(jù)公開招聘崗位計(jì)劃數(shù)，同崗位筆試人員成績達(dá)到規(guī)定分?jǐn)?shù)后，依筆試成績從高分到低分按招聘公告規(guī)定的原則確定比例，并列人員納入面試;進(jìn)入面試人員的筆試成績需達(dá)到60分(含)以上。

　　三、面試時(shí)間、地點(diǎn)與考場設(shè)置

　　(一)面試時(shí)間和地點(diǎn)

　　面試入場時(shí)間：2023年4月28日(周五)上午8:00

　　面試地點(diǎn)：黑河學(xué)院行知樓，請考生查看行知樓入口處張貼的考場設(shè)置表，進(jìn)入指定候考室，按要求完成抽簽等程序。

　　請考生入場時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證，如筆試準(zhǔn)考證丟失，可進(jìn)入黑河學(xué)院公開招聘系統(tǒng)重新打印。

　　(二)考場設(shè)置

　　面試考場設(shè)置候考室、備考室、主考室。主考室為面試的主要場所，要分別設(shè)置考生席和考官線上視頻播放席?？忌诤蚩际?、備考室、主考室循環(huán)。

　　四、面試考官選定

　　(一)面試組構(gòu)成

　　根據(jù)招聘崗位需要，學(xué)校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試考官組成原則，根據(jù)招聘崗位及面試確認(rèn)人數(shù)設(shè)置8個(gè)面試組，即教師(含實(shí)驗(yàn)員)崗面試組4個(gè)、管理崗面試組1個(gè)、輔導(dǎo)員崗面試組1個(gè)、教務(wù)管理崗面試組1個(gè)、財(cái)審管理與專技崗面試組1個(gè)，具體負(fù)責(zé)面試工作。每個(gè)面試組由5名考官組成，設(shè)主考官1名，考官4名，同時(shí)設(shè)監(jiān)督員、計(jì)分員、核分員和計(jì)時(shí)員。

　　(二)面試考官和工作人員崗前培訓(xùn)

　　面試考官遴選由學(xué)校委托具有相應(yīng)資質(zhì)的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。面試實(shí)施前，學(xué)校2023年公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對面試考官和工作人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，進(jìn)一步熟悉面試政策，規(guī)范面試程序，掌握面試技術(shù)與尺度，統(tǒng)一面試測評標(biāo)準(zhǔn)，明確紀(jì)律要求。

　　五、面試實(shí)施

　　(一)面試方式

　　1.面試以騰訊會(huì)議方式線上線下相結(jié)合，面試考官在線上完成考核工作，考生在線下指定考場完成考核內(nèi)容。

　　2.教師崗面試采取自命題試講、答辯的方式。

　　3.管理崗、輔導(dǎo)員崗、教務(wù)管理崗、財(cái)審管理與專技崗、理工實(shí)驗(yàn)員崗面試采取結(jié)構(gòu)化答辯的方式。

　　(二)面試內(nèi)容

　　1.教師崗——試講：面試考生自行準(zhǔn)備試講內(nèi)容，試講內(nèi)容為所應(yīng)聘崗位專業(yè)范疇內(nèi)本科層次理論課程知識(shí)點(diǎn)，試講采取板書的教學(xué)模式，不允許使用PPT。答辯：面試考生根據(jù)考官現(xiàn)場提出的問題進(jìn)行回答。

　　2.其他崗——管理崗、輔導(dǎo)員崗、教務(wù)管理崗、財(cái)審管理與專技崗、理工實(shí)驗(yàn)員崗的面試考生按照指定命題回答5個(gè)問題。

　　(三)面試成績

　　面試滿分為100分，面試成績低于60分，不予錄用;面試評委中三分之一(四舍五入)及以上評委評定的分?jǐn)?shù)在60分以下的，視為不合格，取消錄用資格。

　　(四)面試命題

　　面試命題由學(xué)校委托具有相應(yīng)資質(zhì)的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，按照上級有關(guān)面試命題要求和保密規(guī)則實(shí)施。

　　(五)面試程序

　　1.考生須持“雙證”于面試當(dāng)天8：00前(下午場面試入場時(shí)間為13:30)準(zhǔn)時(shí)到行知樓指定候考室報(bào)到。面試開始后30分鐘內(nèi)未到達(dá)候考室參加面試者，取消面試資格。

　　2.候考室工作人員收取考生通訊工具和智能手表，宣布考場紀(jì)律和考試相關(guān)注意事項(xiàng);考生按照崗位類別抽簽，確定其面試順序;同時(shí)，填寫考生抽簽登記表，抽簽后將考生抽簽登記表密封后交給監(jiān)督員。

　　3.報(bào)考同一崗位的考生按照規(guī)定時(shí)間依次進(jìn)入備考室考生將按照面試抽簽順序，提前10分鐘領(lǐng)取答辯試題進(jìn)入準(zhǔn)備環(huán)節(jié)?？忌趥淇计陂g要保持肅靜，自覺聽從工作人員安排，攜帶的物品與資料一律交備考室工作人員統(tǒng)一管理，否則視為違紀(jì)，并取消面試資格。

　　4.考生在引導(dǎo)員的帶領(lǐng)下進(jìn)入主考室。

　　5.主考室工作人員宣讀導(dǎo)入語，宣布面試開始。

　　6.面試時(shí)長：教學(xué)崗為20分鐘，先試講后答辯，試講不得超過15分鐘，答辯不得超過5分鐘;管理崗、輔導(dǎo)員崗、教務(wù)管理崗、財(cái)審管理與專技崗、理工實(shí)驗(yàn)員崗為15分鐘。

　　7.在考生答辯和試講過程中，各位考官按照評分表規(guī)定的評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分，并將署名的評分表當(dāng)場通過視頻展示給計(jì)分員和監(jiān)督員，工作人員同時(shí)拍照截圖留存。

　　8.面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　9.監(jiān)督員將核算后的成績向考官報(bào)告確認(rèn)后，由工作人員當(dāng)場宣布面試人員的面試成績。

　　10.面試人員退場，下一名考生入場。

　　(六)面試成績計(jì)算

　　應(yīng)聘教師崗人員，面試成績=試講+答辯成績，面試成績乘以40%計(jì)入招聘總成績。

　　應(yīng)聘管理崗、輔導(dǎo)員崗、教務(wù)管理崗、財(cái)審管理與專技崗、理工實(shí)驗(yàn)崗人員，面試成績=答辯成績，面試成績乘以40%計(jì)入招聘總成績。

　　六、有關(guān)要求

　　為確保面試工作順利進(jìn)行，提出以下要求：

　　(一)凡與面試人員有屬于國家規(guī)定情形需要回避的，必須實(shí)行回避。

　　(二)加強(qiáng)對面試試題和面試成績的管理，按規(guī)定做好接送、運(yùn)轉(zhuǎn)、保管和回收工作，試題要封存，確保安全、有序。

　　(三)認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制。面試考官和面試工作人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格遵守面試工作紀(jì)律和有關(guān)保密規(guī)定;面試期間，所有面試考官、面試工作人員和考生一律不得攜帶通訊工具進(jìn)入面試場所，對造成遺失、泄密的，按規(guī)定追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

　　七、紀(jì)檢監(jiān)督

　　嚴(yán)格執(zhí)行考錄工作有關(guān)規(guī)定，學(xué)校紀(jì)委辦公室對面試工作進(jìn)行全程監(jiān)督，保證面試工作的客觀、公平、公正。

　　黑河學(xué)院

　　二〇二三年四月二十五日

　　原文標(biāo)題：黑河學(xué)院2023年上半年公開招聘面試工作方案

　　原文鏈接：http://www.hhhxy.cn/info/1044/18379.htm