發(fā)布:2022-12-09 11:47:24 關(guān)注:33865次
為進一步完善博士研究生(以下簡稱為“博士生”)指導(dǎo)教師(以下簡稱為“博導(dǎo)”)遴選機制,實現(xiàn)博導(dǎo)“評聘分離,動態(tài)上崗”,博導(dǎo)資格與招生崗位分離,強化導(dǎo)師立德樹人、崗位意識與責(zé)任意識,調(diào)動導(dǎo)師指導(dǎo)學(xué)生從事科研的積極性和工作熱情,提高博士研究生的培養(yǎng)質(zhì)量,根據(jù)教育部《關(guān)于全面落實研究生導(dǎo)師立德樹人職責(zé)的意見》(教研[2018] 1 號)、教育部《關(guān)于加強博士生導(dǎo)師崗位管理的若干意見》(教研〔2020〕11 號)、《湖南大學(xué)研究生指導(dǎo)教師工作條例》等有關(guān)文件精神和關(guān)于崗位任職條件的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合學(xué)院實際情況,特制訂本實施辦法。
一、崗位聘任候選對象
已具備教授和副教授專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師。
二、崗位數(shù)
根據(jù)湖南大學(xué)研究生院下達給我院2023年的博士生指導(dǎo)教師崗位數(shù),由學(xué)院學(xué)位委員會根據(jù)實際情況審核決定。
三、崗位任職基本條件
(一)熱愛研究生教育事業(yè),具有高尚的學(xué)術(shù)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,教書育人、為人師表、遵紀(jì)守法、團結(jié)協(xié)作,能認(rèn)真履行導(dǎo)師職責(zé),師德師風(fēng)高尚,身體健康,每年能保證有半年以上時間在學(xué)院指導(dǎo)研究生。年齡不超過61周歲,退休前能夠完整指導(dǎo)一屆博士生(1961年1月1日后出生)。
(二)有較高的學(xué)術(shù)造詣和豐富的科研工作經(jīng)驗,有穩(wěn)定的研究方向,學(xué)術(shù)水平應(yīng)居本學(xué)科前列,能了解和掌握本學(xué)科發(fā)展的前沿及發(fā)展趨勢,有創(chuàng)新型科研成果。
(三)能勝任研究生教學(xué)和指導(dǎo)工作,已完整培養(yǎng)過一屆碩士生或在國內(nèi)外參加博士研究生指導(dǎo)小組協(xié)助培養(yǎng)博士研究生的經(jīng)歷,培養(yǎng)質(zhì)量高。
四、崗位任職科研條件
博士生指導(dǎo)教師應(yīng)具備以下科研條件:
(一)科研論著符合下列條件之一:
1、近五年內(nèi)在院定B類及以上級別期刊發(fā)表論文5篇及以上,其中在院定B+類及以上級別期刊發(fā)表論文至少2篇(其中,副教授申請者必須在院定A類及以上期刊發(fā)表論文至少1篇);或在院定B類及以上級別期刊發(fā)表論文3篇及以上,其中在院定A類及以上級別期刊發(fā)表論文至少1篇;或在院定A類及以上級別期刊發(fā)表論文至少2篇。
2、近五年內(nèi)以獨立(或者以排名第一身份)在湖南大學(xué)社科處認(rèn)定的重要出版社正式出版學(xué)術(shù)著作或者國家級研究生教材至少1部,并在院定B類及以上級別期刊發(fā)表論文3篇及以上,其中在院定B+類及以上級別期刊發(fā)表論文至少2篇(副教授申請者必須在院定A類及以上級別期刊發(fā)表論文至少1篇)。
3、近五年獲教育部高??茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎一等獎(個人排名前三名)、二等獎(個人排名前2名)、三等獎個人排名第1名,或省級及其他部級人文社會科學(xué)研究優(yōu)秀成果獎或者省科學(xué)技術(shù)獎勵一等獎個人排名前二名,二等獎個人排名第1名。
4、近五年內(nèi)在院定A+類期刊正式發(fā)表學(xué)術(shù)論文至少1篇。
(二)近五年內(nèi)新增主持國家自科或國家社科科研項目至少一項。
五、指標(biāo)分配
湖南大學(xué)研究生院下達給學(xué)院2023年的博士研究生招生計劃分配數(shù)在獲得崗位聘任的博士生指導(dǎo)教師中進行分配。
綜合考慮各指導(dǎo)教師生源狀況、招生情況、科研成果、科研經(jīng)費、培養(yǎng)質(zhì)量等情況,本著科學(xué)規(guī)范、優(yōu)化配置的原則,確定各指導(dǎo)教師招生指標(biāo)數(shù)。
(一)每位獲得崗位聘任的博士生指導(dǎo)教師當(dāng)年招生博士生不得超過2人。
(二)崗位招生數(shù)原則上向以下博導(dǎo)傾斜:科研成果突出以及在國內(nèi)學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)有重要影響力的博導(dǎo)。如:國家級人才計劃入選者、近5年新增主持國家自科/社科重大、重點項目或教育部人文社會科學(xué)重大攻關(guān)項目,獲得教育部人文社科優(yōu)秀成果獎勵;或獲省部級科研成果一等獎及以上獎勵(一等獎排名第一);或近5年獲省優(yōu)秀博士論文指導(dǎo)教師稱號者等。
六、科研成果認(rèn)定
(一)申請者提交的學(xué)術(shù)成果必須是2018年1月1日至2022年12月31日期間正式發(fā)表(出版)的成果。用稿通知及在線發(fā)表的論文不予認(rèn)定。
(二)申請者所有成果須以湖南大學(xué)為第一單位。對于近5年內(nèi)引進的高層次人才(引進時為副教授及以上職稱且在引進時被評為湖南大學(xué)岳麓學(xué)者),可認(rèn)定其以原單位作為第一單位的成果。
(三)發(fā)表于中文期刊上的論文,要求申請者為第一作者,或者申請者本人名下所指導(dǎo)的研究生為第一作者且申請者本人為第二作者。發(fā)表于院定B+及以下級別英文期刊上的論文,要求申請者為第一作者或第一通訊作者。
(四)發(fā)表于院定A或者A+級別英文期刊上的論文,先檢查文章的作者排序是否按照字母順序:
如果期刊的作者排序是按照字母順序,則該論文認(rèn)定為該申請者的科研成果;
如果論文的作者排序未按照字母順序,則該論文只認(rèn)定為第一作者或者第一通訊作者的科研成果。
(五)以下類別成果中不予認(rèn)定:
在中文期刊的任何增刊或者特刊上發(fā)表的論文;在中文期刊上發(fā)表的短論或會議綜述或者紀(jì)要;
在國際期刊索引源期刊中發(fā)表的論文(Article)、評論(Review)、Letters 等成果形式之外的其它成果形式(含:會議綜述或者紀(jì)要、學(xué)術(shù)動態(tài)、會議摘要)。
(六)申請者提交的所有業(yè)績成果必須與經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)或者統(tǒng)計學(xué)密切相關(guān)。
七、本實施辦法的解釋權(quán)歸湖南大學(xué)金融與統(tǒng)計學(xué)院學(xué)位委員會。
湖南大學(xué)金融與統(tǒng)計學(xué)院
2022年12月05日
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